Educación

Tenemos amplia experiencia con el Título IX, la Ley Clery y otras leyes estatales y federales que abordan el acoso y la violencia por razón de sexo y género. Nuestra experiencia en el cumplimiento del Título IX incluye la revisión y modificación de políticas, la formación, las auditorías y evaluaciones de programas y la actuación como investigadores externos en asuntos complejos relacionados con conductas sexuales inapropiadas.

Entendemos que los requisitos en torno al cumplimiento del Título IX para los distritos escolares K-12 son distintivos y diferentes de los de las instituciones de educación superior. Reconocemos y valoramos los aspectos únicos de cada escuela o campus y ofrecemos soluciones a medida que garantizan que los requisitos normativos se ajustan a la cultura de cada distrito escolar o institución.

Estamos especializados en evaluar y aplicar estrategias para mantener la seguridad y la continuidad diarias en su institución.

• Planificación general del programa de seguridad
• Procedimientos + Políticas Evaluación + Desarrollo
• Evaluación de la gestión de crisis y elaboración de un plan
• Personal operativo y planes de emergencia
• Evaluación de la seguridad operativa + Desarrollo de programas
• Evaluaciones y auditorías de programas de seguridad
• Planificación de la gestión de emergencias, preparación operativa y planificación de escenarios
• Planificación y formación del personal de seguridad para eventos especiales
• Estadio o Arena + Seguridad de eventos
• Control de multitudes

Nuestra experiencia abarca medidas para proteger a las personas, los bienes y las infraestructuras de las amenazas físicas.

• Evaluación de amenazas y riesgos
• Evaluación de la seguridad en todo el campus
• Gestión de visitantes, personal y estudiantes + Control
• Desarrollo de programas de seguridad + Planificación general y elaboración de presupuestos
• Análisis de carencias y evaluación de necesidades
• Formación sobre asaltantes activos
• Protección de entrada forzada
• Gestión del acceso + Estrategia de contención
• Diseño arquitectónico de seguridad, paisajismo e interiores

Ofrecemos asesoramiento experto en el diseño de soluciones electrónicas para mejorar la seguridad y la eficacia operativa.

• Hoja de ruta de la infraestructura tecnológica
• Diseño y consultoría de sistemas electrónicos de seguridad
• Telecomunicaciones + Infraestructura de red
• Sistemas de redes inalámbricas + Diseño y consultoría de sistemas de puntos de acceso inalámbricos (WAP)
• Sistemas Audiovisuales + Sistemas Digitales de Aprendizaje
• Sistemas de alarma contra incendios
• Sistemas de radiobúsqueda y notificación masiva

La violencia supone una importante amenaza para la seguridad y la reputación de su institución. Nuestros servicios de Evaluación y Gestión de Amenazas Conductuales (BTAM) ofrecen una solución proactiva. BTAM es el proceso de evaluación del riesgo de violencia y desarrollo de un plan de mitigación basado en el modelo de 8 pasos del Servicio Secreto de Estados Unidos.

Nuestro equipo, formado por antiguos agentes del orden, investigadores, expertos en seguridad física y técnica y profesionales de la salud mental, aporta experiencia de primera mano en la evaluación y aplicación de las mejores prácticas en instituciones educativas, tanto en el nivel K-12 como en colegios y universidades.

Nuestras soluciones incluyen:

• Formación sobre asaltantes activos
• Reseñas de fondo
• Inventario y protección de la intimidad
• Evaluaciones de la seguridad física
• Enlace policial
• Revisión forense
• Agentes de seguridad in situ armados o desarmados
• Vigilancia física
• Revisión y supervisión de las redes sociales
• Revisión de psicología conductual con un equipo de expertos

Guidepost cuenta con una importante experiencia de trabajo con instituciones religiosas. Nuestros expertos han asistido a instituciones religiosas de varias confesiones, incluidas organizaciones eclesiásticas, líderes eclesiásticos, escuelas K-12 y colegios y universidades religiosas. Entendemos los retos a los que se enfrentan las organizaciones religiosas a la hora de abordar y prevenir el acoso y el abuso sexual, y somos expertos en proporcionar medidas concretas que las organizaciones pueden adoptar para facilitar el cambio.

Llevamos a cabo investigaciones y revisiones delicadas para instituciones confesionales y hemos ayudado a instituciones grandes y pequeñas a identificar, abordar y corregir problemas sistémicos relacionados con conductas sexuales, raciales y de género inapropiadas en un contexto confesional. En consecuencia, nuestro proceso y nuestros esfuerzos se rigen por las mejores normas y prácticas diseñadas para garantizar la responsabilidad, la transparencia y el cuidado del bienestar de las partes informantes. Los principios clave de nuestro trabajo incluyen

• Entrevistas informadas sobre el trauma, según proceda
• Anonimato y confidencialidad de los denunciantes y testigos, cuando la ley lo permita.
• Un sistema de notificación específico, anunciado públicamente, para que los particulares se pongan en contacto con Guidepost y faciliten información.
• Independencia y transparencia
• Principios de justicia reparadora
• Recomendaciones prácticas basadas en el trauma

Cuando surgen acusaciones o sospechas de acoso o conducta corrupta o fraudulenta por parte de un empleado, se nos contrata para llevar a cabo una investigación interna. Nuestro equipo de antiguos agentes de la ley, investigadores de campo, analistas de investigación, expertos en informática forense y contables forenses se encargan de estas tareas con el objetivo de descubrir las razones subyacentes del problema para poder adoptar medidas correctivas.